企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，是產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)、科技的競(jìng)爭(zhēng)，但最終是人才的競(jìng)爭(zhēng)?？菩胚_(dá)企業(yè)十分重視人才的招聘、使用和培養(yǎng)，一直把“吸引人才、培育人才、最大限度地發(fā)揮人才的作用”作為企業(yè)的一項(xiàng)重要戰(zhàn)略任務(wù)。在科信達(dá)，人力資源被看作是企業(yè)的第一資源，是企業(yè)發(fā)展壯大的決定性因素。
在用人方面，企業(yè)根據(jù)員工個(gè)人的意愿和能力，采用公平、公正、公開(kāi)的人員任用制度與晉升機(jī)制，不埋沒(méi)任何一位人才，安排與之相匹配的工作崗位，以達(dá)到能崗匹配，人盡其才，才盡其用的目的。
在留人方面，通過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，滲透和強(qiáng)化
企業(yè)文化，建立具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資政策與有效的激勵(lì)機(jī)制，以此增強(qiáng)
員工歸屬感。
在育人方面，企業(yè)向全員提供針對(duì)性的培訓(xùn)機(jī)制，打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)和組織。
企業(yè)將為員工提供職業(yè)生涯輔導(dǎo)，并幫助員工設(shè)計(jì)合適的職業(yè)發(fā)展路線以達(dá)
到個(gè)人的發(fā)展目標(biāo)，讓每位名副其實(shí)的員工都能夠有機(jī)會(huì)隨著企業(yè)的發(fā)展而同步成長(zhǎng)；
企業(yè)致力于為人才充分施展才華和不斷成長(zhǎng)營(yíng)造良好的環(huán)境，同時(shí)，企業(yè)的持續(xù)發(fā)展需要每一位員工的不懈努力，以積極進(jìn)取的心態(tài)、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神投入到企業(yè)各項(xiàng)工作中，不斷實(shí)事求是地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，卓有成效地解決問(wèn)題，開(kāi)拓進(jìn)取，為促進(jìn)企業(yè)更好、更快、持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。企業(yè)堅(jiān)信，只要我們同心同德、以人為本、科學(xué)發(fā)展、銳意進(jìn)取，就一定能夠創(chuàng)造企業(yè)和員工更加快樂(lè)、美好的將來(lái)！
真誠(chéng)期盼您的到來(lái)，“合作 創(chuàng)新 共贏” ！
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